Recouvreur Social Et Prventif
Vous aurez pour mission principale d'assurer le traitement social et prventif du recouvrement des loyers, charges et accessoires des locataires prsents, par l'engagement d'actions amiables et/ou judicaires, dans le respect de la vocation sociale de la socit.
A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :
- Crer le contact avec le dbiteur par tous moyens (tlphone, accueil physique, visites domiciliaires, permanences) et assurer la continuit du lien
- Rechercher des solutions adaptes chaque situation d'impays et/ou mobiliser les dispositifs d'accompagnements internes ou externes
- Recouvrer la crance ou dfaut, raliser un diagnostic conomique et social pour favoriser l'tablissement d'un plan de rglement et/ou une orientation approprie
- Assurer un traitement individualis des dossiers, ainsi qu'un suivi des actions menes et des contacts pris avec les dbiteurs et partenaires
- Raliser les signalements rglementaires dans le cadre du traitement des impays
- Planifier et prparer les runions partenariales
- Prparer les dossiers d'audience et suivre le calendrier spcifique d'audiencement
- Contrler la production des attestations d'assurance et des enqutes rglementaires, et dfaut mettre en uvre les procdures adaptes en phase contentieuse
- Les dplacements sur le patrimoine se font avec la flotte de vhicules de service mis disposition du personnel.
Bac +2 dans le domaine droit, recouvrement, procdures judiciaires
Exprience dans une fonction similaire en recouvrement (amiable et judiciaire) chez un commissaire de justice et/ou en habitat social
Empathie / prise de recul
Qualits relationnelles et organisationnelles
Rigueur / travail d'quipe
Permis de conduire en cours de validit obligatoire pour assurer les visites sur site avec un vhicule de service
Conditions salariales :
Poste en CDI pourvoir ds septembre 2026
Temps complet (37h avec RTT)
Horaires flexibles (plage variable et fixe)
Salaire brut annuel de 29,6 K (salaire de base + 13me mois + prime vacances)
Prime anciennet de 1% / an ds la premire anne d'anciennet et ce jusqu' 15%
Intressement / Participation
Mutuelle / Prvoyance / Retraite complmentaire et supplmentaire
Titres restaurants
Jours de congs supplmentaires
Possibilit de tltravail
Politique de mobilit avantageuse (indemnit transport, vlo, covoiturage)
